Спрос на временный персонал в сентябре вырос на две трети

Спрос на временный линейный персонал в сентябре вырос на 65%. Как отмечают «Известия», маркетплейсы и сервисы доставки УЖЕ готовятся к осенним распродажам и на этом фоне рынок труда заметно оживляется. Многие компании в последние годы предпочитают действовть превентивно, пояснил «Серебрянному дождю» HR-эксперт Владислав Дылдин: 

«Спрос на временных сотрудников был всегда, просто раньше бизнес их искал тогда, когда уже образовывалась дыра. Сейчас компании просто бронируют кадры заранее, условно, как номера в отеле в высокий сезон. К этому всегда нужно готовиться. Цифра 65% - показывает, что это пик. Ещё не начался бум продаж, а борьба за людей уже идёт. Работодатель просто сейчас конкурирует не с рынком, а с соседним складом за одного и того же двадцатилетнего парня, и победит тот, кто быстро оформит, больше заплатит и сделает график временного сотрудника более гибким. Это не какой-то запасной вариант, а амортизатор, который позволит сдержать удар в ноябрьский высокий сезон», - отметил Владислав Дылдин.